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上海一個街道試水社區(qū)公益服務交企業(yè)認領
澎湃新聞記者 臧鳴 姜麗鈞
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五里橋街道推出的白領午餐計劃深受歡迎。
干煸豇豆6元、獅子頭3元、農(nóng)家炒肉8元、炒面12元……在位于江南造船大廈內(nèi)的寧波海鮮大酒店,午市特價菜單讓酒店成為了樓里白領們的“午餐食堂”。而對酒店來說,220個餐位每天售出1000多份午餐,也帶動了酒店中午的人氣。針對“午餐去哪兒吃?吃什么?這一普遍困擾商務樓宇和園區(qū)內(nèi)白領的難題,上海市黃浦區(qū)五里橋社區(qū)(街道)黨員服務中心、商會和互聯(lián)星空信息化協(xié)會攜手,拿出了一份五里橋社區(qū)“白領午餐地圖”。
從2011年開始,黃浦區(qū)五里橋社區(qū)(街道)推出了社區(qū)公益服務項目雙向認領這一活動,3年多來,黃浦區(qū)五里橋街道與56家駐區(qū)單位雙向認領了90個公益服務項目,17家社會組織參與承接項目,包括“白領午餐地圖”、“圖書換綠植”、“我和智障兒童手牽手”、“西點烹飪我來學”等公益認領項目引來了社區(qū)單位和居民的稱贊。
社區(qū)的職責是提供精準有效的服務
“再具創(chuàng)意的設計理念、再高效的運作模式、再廣的社會組織參與度,如果得不到社區(qū)群眾和駐區(qū)單位的認可,那么,這個項目也就失去了生命力?!?在上海市黃浦區(qū)五里橋街道黨工委書記徐靜看來,公益服務項目雙向認領的成功正是得益于黃浦區(qū)五里橋街道“4+1”工作法。
據(jù)介紹,以“組團式服務、民主化管理、區(qū)域化支撐、群眾性評議和工作保障機制”為主要內(nèi)容的“4+1”工作法是五里橋社區(qū)(街道)黨工委在加強社區(qū)黨建、創(chuàng)新社會治理探索實踐中總結(jié)形成的有效做法?!敖M團式服務”突出以服務群眾為重點,圍繞聯(lián)系普遍、反饋及時、服務有力,著力建立黨組織、黨員聯(lián)系群眾的工作體系;“民主化管理”讓群眾參與社區(qū)公共事務決策和管理,推動社區(qū)共治和居民自治;“區(qū)域化支撐”引導各方力量參與社區(qū)建設,破解社區(qū)需求多樣化、資源相對有限這一難題;“群眾性評議”突出以群眾為評價主體,著力建立以群眾滿意為導向的工作評價和反饋機制;而“工作保障機制”則從隊伍建設、陣地建設和經(jīng)費保障等方面,著力健全完善黨建資源保障體系。
在徐靜看來,社區(qū)是直接觸群眾的“窗口”,回應群眾訴求的“平臺”,“4+1”工作法正是將提供“精準有效”的服務作為推進社區(qū)治理體系建設永恒的主題,將社區(qū)群眾和駐區(qū)單位的滿意度作為衡量工作成效的唯一標準。
每年向駐區(qū)單位開具公益項目需求菜單
從2011年起,五里橋社區(qū)(街道)每年在廣泛征求和梳理社區(qū)群眾意見的基礎上,向駐區(qū)單位開具“尊老愛老”、“扶幼助學”、“人文關懷”、“志愿服務”、“擁軍優(yōu)屬”、“文化推廣”、“共建共享”等7大類公益項目需求菜單,由駐區(qū)單位自主選擇認領服務項目。同時,社區(qū)(街道)再根據(jù)駐區(qū)單位的多元化需求,整合各方資源,提供了“生活服務”、“心理疏導”、“場地使用”、“興趣培訓”、“黨建聯(lián)建”、“信息化應用”6大類服務項目。
社區(qū)公益服務雙向認領項目的參與主體,既有中船江南重工、建信信托、綠地集團、浦江橋隧運營、市救助管理站、市兒童臨時看護中心、三槍集團、世好餐飲等,也有教育和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),還有中國銀行、國泰君安證券等金融機構(gòu)。
而在受益群體中,既有居民區(qū)的困難群眾,駐區(qū)單位的來滬務工人員,社區(qū)內(nèi)的孤寡老人,殘疾家庭的職工,品學兼優(yōu)但家境貧寒的學生,也有智障兒童與臨時看護兒童,以及應征入伍的新兵,生活困難的復員轉(zhuǎn)業(yè)軍人,居民區(qū)的困難黨員,駐區(qū)單位的弱勢群體。
徐靜舉例說,愛心花園公益中心承接的“義務輔導慈善班”項目,社區(qū)老年日間照料站和城市愛心共助會承接的“我為老人添道菜”項目,都市綠農(nóng)和江南制造創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)促進中心承辦的“圖書換綠植”項目,社區(qū)志愿者協(xié)會承接的“醫(yī)療服務進社區(qū)”等項目,用實際成效贏得了廣大群眾的口碑。
充分激發(fā)社會組織的內(nèi)在活力
在項目的推進過程中,五里橋社區(qū)(街道)充分發(fā)揮在項目運作中的樞紐平臺功能,探索建立了政府購買、定向委托、公益性招投標等社會組織購買服務機制,優(yōu)先引進、培育、發(fā)展養(yǎng)老服務類、公益慈善類、社區(qū)服務類等社會組織,鼓勵并支持這些社會組織承接運作社區(qū)公益服務項目,推動了雙向認領模式的有效運作。
社區(qū)公益項目雙向認領活動開展三年來,不僅為社區(qū)企業(yè)贏得價值認同、承擔社會責任搭建了平臺,而且有力推動了街道作為樞紐平臺作用的發(fā)揮,充分激發(fā)了社會組織的內(nèi)在活力,更讓廣大社區(qū)居民、白領真正得益。今年4月,五里橋社區(qū)(街道)黨員服務中心、商會和互聯(lián)星空信息化協(xié)會認領了“白領午餐地圖”項目,五里橋街道黨工委、辦事處則通過積極努力,促使幾家大酒店放下“身段”,在中午“跨界”白領餐廳,一些僅對單位內(nèi)部人員開放的食堂也“變身”園區(qū)食堂。
為解決這些白領餐廳的成本控制難題,五里橋街道向企業(yè)提供了禽蛋、海鮮和肉制品的產(chǎn)地信息,餐廳通過直接向原產(chǎn)地進貨,可減少流通環(huán)節(jié),降低成本。同時,街道運用微信i五里公眾訂閱號的信息化手段,每周兩次提供各家餐廳的優(yōu)惠信息。最終,項目認領方通過走訪轄區(qū)內(nèi)209家餐飲企業(yè),跟其中的31家企業(yè)達成便民套餐合作意向,共可提供近125種優(yōu)惠套餐,同時,幫助改造、新建了3家白領餐廳。
徐靜表示,社區(qū)公益服務雙向認領項目迄今運作了3年,既是一個順應時代發(fā)展潮流的公益項目,更是一個經(jīng)得起群眾和實踐檢驗的公益項目。其中相當重要的一點是,該項目設計之初,街道就將工作及生活在社區(qū)范圍內(nèi)的在職員工與居民視為社區(qū)這個大家庭的一員。
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