山西省屬國企領導年薪水平正在陸續(xù)披露中。

澎湃新聞（www.loaarchitects.com.cn）注意到，山西省國資委官網(wǎng)近日發(fā)布省屬企業(yè)負責人2015、2016年度薪酬信息，截至4月24日，該省已有15家國企公布相關內容。

梳理公開信息，2015-2016年，山西省屬國企負責人年薪大多位于40萬-70萬元之間。其中，薪酬較高、處在“第一梯隊”的是太原鋼鐵（集團）有限公司（簡稱太鋼集團）。

2015年，太鋼集團時任黨委書記、董事長李曉波和時任副董事長、總經(jīng)理高祥明分別拿到76.53萬元的稅前報酬。

2016年，上述二人稅前報酬各自達到86.48萬元，連續(xù)兩年在山西省屬國企老總中名列前茅。

目前，太鋼集團黨委書記、董事長已由高祥明擔任。此前的2018年初，李曉波已經(jīng)出任山西省政協(xié)副主席、省經(jīng)信委主任。

時間回到2015年。當年除太鋼集團外，山西還有兩家省屬國企老總稅前報酬突破70萬元大關，分別是山西省國新能源發(fā)展集團有限公司（簡稱國新能源）和太原重型機械集團有限公司（簡稱太重集團）。

2015年，時任國新能源黨委書記、董事長梁謝虎和時任黨委委員、總經(jīng)理劉軍的稅前報酬均為74.76萬元。太重集團黨委書記、董事長王創(chuàng)民和副董事長、總經(jīng)理張志德稅前報酬分別為70.07萬元。

一年以后，上述兩家企業(yè)老總薪酬出現(xiàn)下滑。

降幅最明顯的是太重集團。2016年，集團董事長、黨委書記王創(chuàng)民和副董事長、總經(jīng)理張志德稅前報酬均為42.51萬元，比2015年減少27.56萬元。

其次是國新能源。2016年，時任公司黨委書記、董事長梁謝虎和時任總經(jīng)理劉軍的稅前報酬均為58.86萬元，比上一年下降15.9萬元。

2016年同樣出現(xiàn)薪酬下滑的，還有山西杏花村汾酒集團有限責任公司（簡稱汾酒集團）主要負責人。

這一年，時任汾酒集團董事長、黨委副書記李秋喜，黨委書記、副董事長王敬民，董事、黨委委員、總經(jīng)理譚忠豹稅前報酬均為59萬元，三人收入均比上一年減少10.16萬元。

山西省屬七大煤企中，目前已有大同煤礦集團有限責任公司（簡稱同煤集團）、山西焦煤集團有限責任公司（簡稱焦煤集團）、山西潞安礦業(yè)（集團）有限責任公司（簡稱潞安集團）、山西煤炭進出口集團有限公司（簡稱山煤集團）和山西晉城無煙煤礦業(yè)集團有限責任公司（簡稱晉煤集團）公布企業(yè)負責人年薪。

截至澎湃新聞發(fā)稿前，陽泉煤業(yè)(集團)有限責任公司（簡稱陽煤集團）和晉能集團有限公司（簡稱晉能集團）尚未公布有關信息。

在已披露薪酬信息的5家省屬煤企中，2015年薪酬最高的是焦煤集團黨委書記、董事長武華太和副董事長、總經(jīng)理金智新，兩人稅前報酬均為58.24萬元。

其次是晉煤集團和潞安集團。

2015年，時任晉煤集團黨委書記、董事長賀天才和時任副董事長、總經(jīng)理李鴻雙稅前報酬分別為57.101萬元。潞安集團黨委書記、董事長李晉平稅前報酬為56.61萬元。

相比之下，同煤集團主要負責人薪酬偏低。2015年，該企業(yè)領導成員中，收入最高的是集團黨委常委、漳澤電力董事長文生元，稅前報酬45.61萬元。集團黨委書記、董事長張有喜和副董事長、總經(jīng)理郭金剛2015年稅前報酬均為40.14萬元。

山西七大煤企中，公布2016年企業(yè)負責人薪酬狀況的，目前有同煤集團、晉煤集團、潞安集團和山煤集團。

比較上述4家企業(yè)，山煤集團老總收入最高。集團黨委書記、董事長趙建澤2016年稅前報酬為68.7萬元。

其次是晉煤集團。2016年，時任晉煤集團黨委書記、董事長賀天才和時任副董事長、總經(jīng)理李鴻雙稅前報酬均為64.53萬元。

2017年7月，賀天才升任山西省副省長。此后，晉煤集團黨委書記、董事長由李鴻雙接任。

2016年，同煤集團老總收入有小幅上漲，但依然排位靠后。

這一年，集團收入最高的還是黨委常委、漳澤電力董事長文生元，稅前報酬為48.37 萬元。集團黨委書記、董事長張有喜和副董事長、總經(jīng)理郭金剛稅前報酬均為44萬元。

值得一提的是，同煤炭集團2月9日公布的2016年企業(yè)領導人員薪酬情況表顯示，集團23名領導成員2016年度年薪均未發(fā)放。

對此，同煤集團黨委宣傳部有關人士曾向澎湃新聞透露，這主要是因為前幾年煤炭形勢不好，企業(yè)為保證普通員工工資，推遲了領導人員的年薪發(fā)放。