浦東新區(qū)區(qū)委社會工作部舉辦第三期“浦社‘新’領(lǐng)航”“頭雁”圓桌會。

9月26日，第三期“浦社‘新’領(lǐng)航”“頭雁”圓桌會在浦東康橋院士之家成功舉辦。上海市浦東新區(qū)區(qū)委社會工作部部長、區(qū)非公經(jīng)濟(jì)社會組織工作黨委書記王高安出席并講話，部分街鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、各直屬綜合（行業(yè)）黨委副書記和新興領(lǐng)域基層黨組織書記代表共50余人參加。

活動強(qiáng)調(diào)，要在引領(lǐng)上下功夫，當(dāng)好“領(lǐng)路人”。以學(xué)習(xí)引領(lǐng)筑牢思想根基，引導(dǎo)新興領(lǐng)域黨員聽黨話、感黨恩、跟黨走。以培訓(xùn)引領(lǐng)鍛造過硬隊伍，用系統(tǒng)化培訓(xùn)賦能，突出抓好黨員隊伍政治訓(xùn)練，注重業(yè)務(wù)提升。以典型引領(lǐng)激發(fā)擔(dān)當(dāng)活力，既要樹標(biāo)桿、立旗幟，也要敲警鐘、明底線。要在服務(wù)中見真章，當(dāng)好“貼心人”。深入調(diào)研，精準(zhǔn)把握需求，實實在在地摸透需求，讓服務(wù)暖人心。整合資源，搭建賦能平臺，依托黨建聯(lián)建共建，用好服務(wù)資源共享平臺、人民建議需求征集會等渠道，讓資源多跑路、大家多受益。務(wù)實高效，回應(yīng)多元訴求，針對樓宇園區(qū)黨員群眾，助企紓困、優(yōu)化營商環(huán)境；針對產(chǎn)業(yè)鏈（集群）黨員群眾，推動黨建與產(chǎn)業(yè)深度融合；針對新就業(yè)群體黨員群眾，深化“多元友好”暖心體系。要在創(chuàng)新上求突破，當(dāng)好“實干家”。創(chuàng)新教育管理方式。針對新興領(lǐng)域黨員流動性強(qiáng)、職業(yè)多樣、年輕化等特點(diǎn)，探索對不同類型黨員的有效教育管理辦法。切實開展“雙帶雙培”。實施“雙向進(jìn)入、交叉任職”，推動黨員政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力“雙過硬”。推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合。在企業(yè)科研攻關(guān)時，組織黨員帶頭啃硬骨頭；技術(shù)創(chuàng)新時，把支部建在項目上；生產(chǎn)一線上，把黨員亮出來、做表率。

第三期“頭雁”圓桌會活動圍繞“如何做好一名新興領(lǐng)域基層黨組織書記”主題，來自浦東新興領(lǐng)域的4名基層黨組織書記代表，分享了各自在新興領(lǐng)域黨建工作實踐中的經(jīng)驗做法和心得體會。

太平金融大廈黨委書記路衛(wèi)東同志，針對樓宇黨組織書記的身份和工作特點(diǎn)，以自身工作實際，提出強(qiáng)化使命感是繪就樓宇黨建新篇章的點(diǎn)睛之筆；清美集團(tuán)黨委書記征偉德同志結(jié)合公司員工特點(diǎn)，以形象生動的案例，闡述“擔(dān)當(dāng)、包容、真情”是做好一名黨組織書記的關(guān)鍵之舉；來自北京浩天（上海）律師事務(wù)所黨總支書記趙可清同志從律師行業(yè)黨建面臨的難題入手，形象地提出黨組織書記要擔(dān)當(dāng)起“紅娘”角色，通過黨建這根“紅繩”，把客戶和律師鏈接起來，把黨建和發(fā)展鏈接起來。由由集團(tuán)黨委副書記華文同志從促發(fā)展的角度，闡述非公企業(yè)的黨組織書記要做政策的銜接者、隊伍的賦能者和資源的整合者。

在專題授課環(huán)節(jié)，上海黨建文化研究中心首席研究員童強(qiáng)重點(diǎn)從“加強(qiáng)新興領(lǐng)域黨建工作的隊伍建設(shè)”方面，結(jié)合案例授課講解了如何發(fā)揮黨組織書記“領(lǐng)頭雁”“排頭兵”“主心骨”的作用，以及如何促進(jìn)新興領(lǐng)域各類組織健康發(fā)展，課程深入淺出，案例生動，書記們倍受啟發(fā)。