10月21日，澎湃新聞?dòng)浾邚男仑?cái)富雜志處獲知，預(yù)計(jì)10月底新財(cái)富最佳分析師評(píng)選將啟動(dòng)報(bào)名，至于評(píng)選結(jié)果出來(lái)的時(shí)間要看最終公告。

值得關(guān)注的是，此前中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)公布了8家簽訂自律公約的評(píng)選主辦方，新財(cái)富雜志就位列其中。

有券商分析師對(duì)澎湃新聞?dòng)浾哒f(shuō)，如果真的重啟的話，會(huì)去報(bào)名評(píng)選，“之前協(xié)會(huì)開(kāi)會(huì)了，相當(dāng)于券商就參加那幾家的評(píng)選，券商也還是要立品牌的?！?/p>

另有北京一家中型券商的分析師在接受澎湃新聞?dòng)浾卟稍L時(shí)稱，自己所在的團(tuán)隊(duì)是不參選的，但是感覺(jué)新財(cái)富這個(gè)評(píng)選活動(dòng)本身還是不錯(cuò)，對(duì)券商分析師來(lái)說(shuō)是衡量業(yè)內(nèi)服務(wù)水平的一個(gè)較為公允的標(biāo)準(zhǔn)之一，對(duì)激勵(lì)分析師、打造業(yè)內(nèi)影響力而言也能起到較為重要的作用。

新財(cái)富最佳分析師時(shí)隔一年重啟評(píng)選，2018年暫停評(píng)選的影響是否還在？

2018年9月21日晚間，新財(cái)富雜志官微宣布，鑒于突發(fā)原因，新財(cái)富雜志決定暫停2018年度新財(cái)富最佳分析師評(píng)選投票。

在此之前，新財(cái)富不雅飯局在市場(chǎng)發(fā)酵。2018年9月18日，方正證券研究所時(shí)任所長(zhǎng)助理兼通信行業(yè)首席分析師馬軍及分析師廖蕾與買(mǎi)方機(jī)構(gòu)在某飯局上的親密照片、視頻文件為市場(chǎng)所熱議。

隨后新財(cái)富雜志在官網(wǎng)發(fā)布消息，認(rèn)為網(wǎng)傳方正證券馬軍等與買(mǎi)方機(jī)構(gòu)的相關(guān)照片、視頻文件，影響非常惡劣；取消方正證券馬軍等參與新財(cái)富最佳分析師評(píng)選的參評(píng)資格；取消相關(guān)投票人參與新財(cái)富最佳分析師評(píng)選的投票資格。

一時(shí)間，市場(chǎng)關(guān)于新財(cái)富最佳分析師評(píng)選規(guī)則的討論也開(kāi)始出現(xiàn)。幾天之后，新財(cái)富雜志官微就宣布暫停2018年度新財(cái)富最佳分析師評(píng)選投票。

號(hào)稱“券商界奧斯卡”的新財(cái)富最佳分析師評(píng)選，始于2003年，由新財(cái)富雜志每年進(jìn)行評(píng)選。

新財(cái)富的官方網(wǎng)站上，還列著從2003年至2017年共十五屆新財(cái)富最佳分析師評(píng)選的簡(jiǎn)介，據(jù)新財(cái)富統(tǒng)計(jì)，十五屆“新財(cái)富最佳分析師評(píng)選”共從14000多位候選分析師（含各年度重復(fù)報(bào)名者）中評(píng)出了1500余位最佳分析師（剔除重復(fù)獲獎(jiǎng)?wù)撸?/p>

近兩年監(jiān)管也一直在規(guī)范行業(yè)內(nèi)的評(píng)選活動(dòng)。10月8日，中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)正式發(fā)布《證券分析師參加外部評(píng)選規(guī)范》，中國(guó)證券報(bào)有限責(zé)任公司、上海證券報(bào)有限公司、《證券市場(chǎng)周刊》雜志社（北京）有限公司、財(cái)新傳媒有限公司、深圳市新財(cái)富多媒體經(jīng)營(yíng)有限公司、萬(wàn)德信息技術(shù)股份有限公司、北京新浪互聯(lián)信息服務(wù)有限公司、北京《財(cái)經(jīng)》雜志社有限公司8家評(píng)選主辦方也與中證協(xié)簽訂自律公約，促進(jìn)公平公正專業(yè)客觀的評(píng)選機(jī)制。

同時(shí)，中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)要求分析師參加評(píng)選活動(dòng)應(yīng)由證券公司統(tǒng)一報(bào)名，對(duì)于不符合評(píng)估要求的評(píng)選，證券公司應(yīng)主動(dòng)拒絕參加，要求證券公司，評(píng)選結(jié)果只是作為對(duì)分析師個(gè)人社會(huì)評(píng)價(jià)的參考依據(jù)，不得作為對(duì)分析師薪酬激勵(lì)的依據(jù)。