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首汽約車的得與失:扭虧為盈可期 服務(wù)質(zhì)量下降

作者:龔進(jìn)輝
2017年11月完成7億元B+輪融資之后,首汽約車已有2年4個(gè)月沒有新的融資入賬,對(duì)于普通創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō),這一融資空窗期顯得尤為漫長(zhǎng),更何況首汽約車身處競(jìng)爭(zhēng)空前激烈的網(wǎng)約車行業(yè),健康的現(xiàn)金流重要性不言而喻。
眾所周知,網(wǎng)約車行業(yè)是近年來(lái)興起的熱門風(fēng)口,主要分為兩大流派,一派是以滴滴、易到為代表的C2C輕資產(chǎn)模式,另一派是以曹操專車、首汽約車為代表的B2C重資產(chǎn)模式。其實(shí),兩種模式有利有弊,B2C模式的優(yōu)勢(shì)是服務(wù)品質(zhì)高、更為安全,劣勢(shì)是運(yùn)營(yíng)成本過重、擴(kuò)張效率比較低。
因此,你會(huì)看到,首汽約車能夠充分掌控車輛質(zhì)量和司機(jī)服務(wù)水平,建立起良好、統(tǒng)一的高端品牌形象,盡管其定價(jià)通常高于出租車,但用戶愿意為優(yōu)質(zhì)服務(wù)買單。首汽約車在享受用戶認(rèn)可的同時(shí),也不得不面臨被依托C2C模式崛起的滴滴甩出N條街的殘酷事實(shí)。
數(shù)據(jù)顯示,2015年9月上線之初,首汽約車旗下?lián)碛?00輛車,2016年7月達(dá)到超過8000輛,2017年11月增長(zhǎng)到超過6萬(wàn)輛,而2018年底則迅速攀升至40余萬(wàn)輛。盡管首汽約車車輛和司機(jī)迎來(lái)飛速增長(zhǎng),但與高達(dá)3100萬(wàn)車主的滴滴相比,幾乎可以忽略不計(jì)。
同時(shí),極光大數(shù)據(jù)發(fā)布的《2019年1月網(wǎng)約車行業(yè)研究報(bào)告》也顯示,滴滴App 2018年12月月均DAU為1105.7萬(wàn),遠(yuǎn)超位居第二的首汽約車,后者月均DAU由2018年6月的26.3萬(wàn)上升至12月的66.5萬(wàn)。不得不說(shuō),在滴滴一家獨(dú)大的網(wǎng)約車市場(chǎng),首汽約車行業(yè)第二的含金量極低。
當(dāng)然,無(wú)論是C2C模式還是B2C模式,都有一個(gè)共同關(guān)鍵詞:燒錢,即補(bǔ)貼換市場(chǎng),虧損在所難免。比如,滴滴自成立以來(lái)始終沒有盈利,2018年更是虧損達(dá)到驚人的109億,首汽約車也面臨規(guī)模越大虧損加劇的煩惱。
數(shù)據(jù)顯示,2015年首汽約車營(yíng)收777.53萬(wàn)元,凈虧損5872.18萬(wàn)元;2016年?duì)I收3.78億元,凈虧損猛增至8.81億元;2017年前4個(gè)月營(yíng)收2.99億元,凈虧損4.5億元。盡管其獲得不菲的融資,但也經(jīng)不起此等毫無(wú)節(jié)制的燒錢,因此盡早實(shí)現(xiàn)盈利被提上議事日程。
首汽約車掌門人魏東曾表示,“2016年我們主要做規(guī)模,2017年開始做深度做密度,2018年則是提高效率,可以看到我們現(xiàn)在整個(gè)營(yíng)收比越來(lái)越健康。按照目前這個(gè)曲線推算,到2019年年底應(yīng)該能實(shí)現(xiàn)止虧?!比ツ?月,他在內(nèi)部信中透露,首汽約車已在部分城市開始盈利,有望年內(nèi)實(shí)現(xiàn)公司整體盈利。

退一步講,即便首汽約車未能如期實(shí)現(xiàn)公司整體盈利,在大股東首汽集團(tuán)的加持下,活下來(lái)也不成問題,這也就解釋了為何其“續(xù)航”能力超強(qiáng),即便2年4個(gè)月沒有補(bǔ)充彈藥仍照樣活著。
在我看來(lái),首汽約車有首汽集團(tuán)兜底固然是好事,但應(yīng)該通過自力更生來(lái)開創(chuàng)新的發(fā)展局面,進(jìn)而贏得未來(lái)。而其也正是這樣做的,一個(gè)向盈利看齊的重要舉措便是去年4月開始啟動(dòng)“自營(yíng)改承包”改革,針對(duì)自營(yíng)車司機(jī)提供兩種選擇,一種接受新的自營(yíng)方案,一種接受自愿承包制政策,但繳納份子錢。
具體來(lái)看,如果繼續(xù)選擇自營(yíng),但需要司機(jī)每天工作8個(gè)小時(shí),其中包括4小時(shí)高峰時(shí)間段,如果工作時(shí)間未滿足要求,將按小時(shí)數(shù)扣錢。同時(shí),司機(jī)每月底薪為2100元,取消1500元協(xié)議工資,每月訂單額需達(dá)到1.5萬(wàn)元以上才能拿到提成,雙倍油補(bǔ)也縮減為1.86倍油補(bǔ)。
而如果選擇由自營(yíng)轉(zhuǎn)為承包,司機(jī)需要每月交給平臺(tái)6600元車費(fèi),首汽約車對(duì)每個(gè)訂單抽成15%,其余歸司機(jī)所有。同時(shí),油補(bǔ)也實(shí)行階梯制,手機(jī)費(fèi)和車輛保養(yǎng)費(fèi)需要司機(jī)承擔(dān),維修費(fèi)則由平臺(tái)和司機(jī)共同承擔(dān)。
首汽約車官方強(qiáng)調(diào),新模式可以從根本上提升平臺(tái)運(yùn)營(yíng)效率,調(diào)動(dòng)司機(jī)工作積極性。我認(rèn)為,這番表態(tài)既對(duì)也不對(duì),對(duì)的是改制之前自營(yíng)車司機(jī)有底薪,的確存在部分老司機(jī)拉單積極性不太高的現(xiàn)象,改制之后不得不更賣力;不對(duì)的是司機(jī)變得更賣力,并非出于對(duì)新模式本身和前景的認(rèn)可,而更多是承受巨大壓力所致。
其實(shí),司機(jī)自己比任何人都清楚這筆賬該怎么算,他們一致認(rèn)為,改革后的自營(yíng)方案特點(diǎn)是:如果想獲得更高的收入,將不得不投入更多的精力、延長(zhǎng)出車時(shí)間,有司機(jī)曾抱怨每天拉完活回家已是凌晨。而選擇承包方案也好不到哪里去,總體算下來(lái)每月收入將減少上千元。
一時(shí)之間,焦慮似乎成為首汽約車司機(jī)的共同心聲,紛紛質(zhì)疑運(yùn)營(yíng)模式的轉(zhuǎn)變更像是變相降薪。而首汽約車方面思考更多的則是降本增效,即發(fā)力精細(xì)化運(yùn)營(yíng),用更低的成本撬動(dòng)更高的效益,一步步朝盈利邁進(jìn)。
明眼人都看得出,首汽約車推行改制意在強(qiáng)化B2C+C2C兩條腿走路,有效兼顧高端服務(wù)和擴(kuò)張效益。不過,其并非等到改制才開始擁抱C2C,早在2016年12月就已著手嘗試。
當(dāng)時(shí),首汽約車發(fā)布開放加盟平臺(tái)戰(zhàn)略,僅對(duì)B端開放,即面向全國(guó)各城市符合當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)約車實(shí)施細(xì)則的客運(yùn)企業(yè)、租賃公司等機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)融合,加盟企業(yè)需達(dá)500輛車以上規(guī)模,打造B2B網(wǎng)約車加盟平臺(tái);2017年5月,首汽約車又對(duì)私家車開放,在北京開始面向社會(huì)招募個(gè)人加盟司機(jī)。
不可否認(rèn),首汽約車堅(jiān)持B2C+C2C兩條腿走路的轉(zhuǎn)變值得肯定,但想好處撈盡可能未必如愿。其實(shí),不光司機(jī)對(duì)改制頗有微詞,用戶也或多或少有些不理解。比如,有網(wǎng)友稱,“租賃承包和以前巡游出租車的份子錢有何本質(zhì)區(qū)別?”還有網(wǎng)友表示,“網(wǎng)約車不能巡游,租給駕駛員開不開一年都是那么多承包費(fèi),車又不是駕駛員的,感覺還是重回了老套路。”
但更多用戶表達(dá)了對(duì)首汽約車的不滿和質(zhì)疑,起因是服務(wù)質(zhì)量不如從前,改制無(wú)疑加劇了他們的擔(dān)憂。早在去年1月,一位首汽約車黑卡會(huì)員發(fā)現(xiàn)首汽約車發(fā)生部分轉(zhuǎn)變,司機(jī)服務(wù)態(tài)度下降,以往必備的上車問好、提示車內(nèi)WiFi、詢問車內(nèi)溫度是否合適、下車道別等都沒有,這些前后落差讓其產(chǎn)生疑問。
2個(gè)月后,一位高姓首汽約車?yán)嫌脩粢卜从?,首汽約車服務(wù)質(zhì)量下降,她兩次預(yù)約用車都出現(xiàn)司機(jī)單方面改單的情況,使其覺得與首汽約車的高端定位有些背離。另外,司機(jī)自行取消訂單、司機(jī)中途甩客、實(shí)際扣費(fèi)高于客戶端預(yù)估費(fèi)用、開發(fā)票難等問題的投訴也不在少數(shù)。
事實(shí)上,自從首汽約車在半年內(nèi)相繼向B端租賃公司和C端私家車開放,不斷加碼加盟模式,就已為服務(wù)質(zhì)量和用戶口碑下滑埋下了隱患,在推行改制后,過往好評(píng)如潮的局面越來(lái)越難維系。
我認(rèn)為,首汽約車采用新運(yùn)營(yíng)模式的確可以有效降低運(yùn)營(yíng)成本,但弊端也很明顯,即未經(jīng)統(tǒng)一管理培訓(xùn),容易造成服務(wù)質(zhì)量的參差不齊,影響整體的用戶服務(wù)體驗(yàn)。試想一下,司機(jī)面臨的營(yíng)業(yè)額壓力加大,相比服務(wù)質(zhì)量,其更看重訂單量,自然把更多心思放在攬客上,對(duì)注重細(xì)節(jié)的服務(wù)難免會(huì)有所懈怠。

數(shù)據(jù)最具說(shuō)服力。極光大數(shù)據(jù)發(fā)布的《2019年Q3移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)研究報(bào)告》顯示,在改制前的2019年Q1,首汽約車App日均新增用戶為7.19萬(wàn),改制后的Q2、Q3則分別下降至5.78萬(wàn)、5.52萬(wàn),這顯然是個(gè)不好的信號(hào),很有可能與其因服務(wù)水準(zhǔn)下降而不得民心直接相關(guān)。
水能載舟亦能覆舟,希望魏東能明白,企業(yè)自身發(fā)展利益是建立在良好用戶體驗(yàn)基礎(chǔ)之上,而不是一心只想著如何降本增效、走向盈利,使用戶體驗(yàn)打折扣甚至犧牲掉,否則用戶會(huì)用腳投票,承受的代價(jià)不可謂不小。當(dāng)失去了用戶這一重要根基,首汽約車再精妙的商業(yè)模式都只是空中樓閣。
種種跡象表明,相比規(guī)模,用戶體驗(yàn)和現(xiàn)金流才是2020年首汽約車的頭等大事,必須打響服務(wù)質(zhì)量保衛(wèi)戰(zhàn),重獲用戶信任,并給予司機(jī)更多關(guān)懷和政策傾斜,且行且珍惜。
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